LinkedIn er et godt værktøj til at finde arbejde, men det er også et godt værktøj til at offentliggøre din nuværende stilling og jobændringer. At holde din nuværende rolle opdateret kan hjælpe dig med at vokse og udvikle dit fællesskab, hvilket gør det nemmere at finde nye stillinger, når tiden er inde.
Så hvordan deler du et nyt job på LinkedIn?
Der er forskellige måder at dele et nyt job på LinkedIn, og de ændrer alle, hvordan dine forbindelser og andre platformsbrugere ser opdateringen. Ved at bruge nogen eller alle af dem til det, der passer til dine nyheder, kan du hjælpe dig med at bestemme, hvordan du får ordet ud.
1. Start et indlæg
Ved at bruge desktop-webgrænsefladen øverst på hjemmesiden skal du klikke på Start et indlæg tekstfelt øverst på siden. Sådan starter du ethvert indlæg, men ved at vælge prikikonet nederst åbnes en ny menu til Føj til dit indlæg.
Denne menu opretter skabeloner til dit indlæg, der vil gøre det mere attraktivt og mere umiddelbart forståeligt for andre brugere. Husk, at dette er her, fordi der er mange forskellige muligheder for at oprette forskellige slags indlæg. For nu, klik Ny stilling.
Herfra kan du uploade et billede eller vælge mellem medfølgende lagerkunst for at illustrere, at din karriere er på vej frem. Klik på, når du er færdig Næste nederst i vinduet for at se en forhåndsvisning af indlægget, inklusive en eksempeltekst, så du kan komme i gang med relevante hashtags. Klik på den blå, når du er tilfreds med den Stolpe knap.
2. Tilføj oplevelse
Hvis du vil tilføje en opdatering på en måde, der er mindre prangende, men måske er bedre til rent faktisk at komme til de personer, du vil se den, kan du prøve en anden tilgang.
Denne gang skal du navigere til din profil og rulle ned til Erfaring afsnit. Øverst til højre i dette felt skal du klikke på + ikon for at tilføje en ny oplevelse. Fra den resulterende rullemenu skal du vælge Tilføj position.
Medmindre dette er dit første job nogensinde, bør dette være et velkendt felt, der giver dig mulighed for at udfylde tekstfelter for din nye arbejdsgiver, din stilling hos dem, færdigheder, du bruger på jobbet, og anden info. Et potentielt underudnyttet værktøj er dog vippekontakten i det blå felt øverst mærket Giv netværket besked.
Hvis du slår dette til På, så når du gemmer din nye position på din profil, sender den push-meddelelser til alle dine LinkedIn-forbindelser. Så intet stort profilopslag, men du ved med sikkerhed, at alle dine forbindelser i det mindste får en tekstlinje i deres meddelelser, der gør dem opmærksomme på din nye position.
Er den ene mulighed bedre end den anden?
Er det bedre at lave et indlæg end blot at opdatere dine erfaringer? Det afhænger af, hvor offentlig du vil være med annonceringen. Hvis du vil opdatere LinkedIn uden at give besked til dit netværk, kan du føre en løbende liste over dine positioner med den skiftekontakt indstillet til Af-og ingen vil vide om din nye stilling uden at gå til din profil.
Når det er sagt, med Giv netværket besked indstillet til På, du ved, at dine forbindelser vil se det, men du giver dem ikke meget af en mulighed for at interagere med informationen. De kan ikke dele, reagere på eller kommentere profilnotifikationer på samme måde, som de kan på et opslag. Du begrænser også potentielt synligheden til dit netværk.
Når du laver et opslag, har dette opslag potentiale til at blive set af folk uden for dit netværk – især hvis du bruger ting som hashtags eller kalder virksomheden op. Yderligere, når folk reagerer på, kommenterer eller deler dit opslag, disse handlinger udvide din synlighed ud over dit eksisterende netværk.
Et indlæg giver dig også mere plads til at udtrykke dine følelser omkring din nye stilling. Dette er en kunstart i sig selv. I stedet for blot en meddelelse, der siger "Aaron startede en ny stilling", kan du tale om hvor meget du ser frem til at arbejde med et nyt team eller bruge dine kompetencer på en ny måde, mens du udvikler dine karriere.
Fortæl verden om dit nye job
Selvfølgelig er disse ikke gensidigt udelukkende muligheder. Du burde virkelig opdatere dine oplevelser, så du kan lige så godt give dit netværk besked, mens du er i gang. Og selvom du ikke er stor til selvpromovering, er det nemt at oprette selv et grundlæggende indlæg om din nye stilling med LinkedIns værktøjer.
