Fremkomsten af fjernarbejde har gjort det muligt for fagfolk at arbejde hvor som helst, men det har også gjort det mere udfordrende at finde muligheder for at lære og udvikle nye færdigheder. Fjernarbejdere går ofte glip af den traditionelle personlig træning og netværksmuligheder, der følger med et job på stedet.
Men med en lille indsats er det muligt at blive ved med at lære og vokse i en fjern karriere. I denne artikel vil vi udforske effektive måder at blive ved med at lære nye færdigheder i et fjernjob, der kan hjælpe dig med at forblive relevant og konkurrencedygtig i din branche.
1. Tag onlinekurser i eget tempo
Onlinekurser er en glimrende måde at lære nye færdigheder på, mens du arbejder eksternt. Med onlinekurser i eget tempo kan du lære efter din egen tid og tidsplan. Mange online læringsplatforme kan lide Udemy, Coursera, og
LinkedIn læring tilbyde kurser om forskellige emner, lige fra tekniske færdigheder til virksomhedsledelse.Du kan udforske bedste måder at tjene gratis online certifikater på og boost dine jobkompetencer for at skille dig ud på arbejdsmarkedet. Desuden kan du også bruge Google Primer-appen for indhold i en lille størrelse, som du kan lære på hvilket som helst tidspunkt af dagen.
LinkedIn er et stærkt socialt netværk for professionelle, der giver en platform for læring og netværk. Ved at forblive aktiv på LinkedIn kan du følge tankeledere i din branche og deltage i diskussioner relateret til dit felt. Desuden kan du finde og deltage i grupper eller fællesskaber på LinkedIn dedikeret til specifikke brancher eller interesseområder.
Ved at deltage i disse grupper kan du komme i kontakt med andre fagfolk inden for dit felt, deltage i diskussioner og lære af andre. Desuden er det at engagere sig i indlæg og kommentarer på LinkedIn en fantastisk måde at starte samtaler på. Du kan dele din egen indsigt og bede om feedback på dine ideer.
3. Forbind med dine jævnaldrende og kolleger
Netværk med dine kolleger og jævnaldrende er en effektiv måde at lære nye færdigheder på i et fjernjob. Du kan lære af deres erfaringer, viden og ekspertise.
Videoopkald er en fantastisk måde at holde kontakten med dine kolleger på og til at diskutere projekter eller dele ideer. Du kan planlægge regelmæssige opkald ved hjælp af bedste videokonferencesoftware til fjernarbejde med dit team for at tjekke ind og kommunikere regelmæssigt.
Desuden kan samarbejde om projekter med dine kollegaer hjælpe dig med at lære nye færdigheder og få eksponering til nye områder af din branche. Du kan prøve nogle af de bedste samarbejdsværktøjer til dit team for at hjælpe dig og dit team med at arbejde sammen problemfrit.
4. Tag nyt ansvar i din rolle
At bede om nye ansvarsområder eller tilbyde at hjælpe med opgaver uden for din rolle kan hjælpe dig med at lære nye færdigheder og få værdifuld erfaring. For eksempel, hvis du er softwareudvikler, kan du tilbyde at hjælpe med design af brugeroplevelser eller projektledelse. Som marketingmedarbejder kan du være frivillig til at hjælpe med oprettelse af indhold eller administration af sociale medier.
Det er vigtigt at huske, at påtagelse af nye ansvarsområder skal udføres med omtanke og med hensyn til din nuværende arbejdsbyrde. Du ønsker ikke at forpligte dig selv og risikere at brænde ud eller kompromittere kvaliteten af dit arbejde. Start i det små og byg op til større projekter, efterhånden som du får erfaring og selvtillid.
5. Opsøg en online mentor
En mentor er en erfaren professionel, der kan give vejledning, støtte og råd til at hjælpe dig med at nå dine professionelle mål. For at finde en online mentor, start med at identificere fagfolk i din branche, som du beundrer og respekterer.
Se efter mennesker, der har opnået succes på områder, som du stræber efter, og som deler dine værdier og interesser. Du kan også udforske nogle af de bedste platforme til at finde en mentor og fremskynde din læringsrejse.
6. Læs brancherelaterede onlineartikler, blogs og e-bøger
Der er mange onlineressourcer tilgængelige til at læse brancherelateret indhold, herunder branchespecifikke websteder, blogs og e-bøger. Du kan også følge tankeledere og influencers på sociale medier for at holde dig orienteret om den seneste udvikling inden for dit felt.
Når du læser industrirelateret indhold, er det vigtigt at være selektiv og fokusere på kilder af høj kvalitet. Se efter artikler og blogindlæg skrevet af brancheeksperter og offentliggjort på velrenommerede websteder. Overvej at abonnere på e-mail-nyhedsbreve og RSS-feeds for at sikre, at du modtager det seneste indhold fra dine yndlingskilder.
7. Start en Side Hustle
At starte en sidejagt kan også være en fantastisk måde at lære nye færdigheder på, mens du arbejder eksternt. Fordelene ved at have en side travlhed inkluderer muligheden for at lære nye færdigheder og få erfaring inden for et nyt felt, samt chancen for at tjene ekstra indkomst.
Der er mange forskellige typer sideløb, som du kan forfølge, afhængigt af dine interesser og færdigheder. For eksempel kan du tilbyde freelancetjenester inden for skrivning, webdesign eller administration af sociale medier. Du kan også starte en lille virksomhed, der sælger produkter eller tilbyder en specialiseret service.
8. Deltag i virtuelle konferencer og workshops i din branche
Mange organisationer har flyttet deres konferencer og workshops online, hvilket gør dem mere tilgængelige for fjernmedarbejdere. Virtuelle konferencer og workshops giver mulighed for at lære af brancheeksperter og tankeledere og få værdifuld indsigt og viden.
De byder ofte på hovedtalere, paneldiskussioner og interaktive sessioner, der giver deltagerne mulighed for at stille spørgsmål og diskutere med andre deltagere. Se efter begivenheder, der er fokuseret på emner, der er relevante for dit arbejde, og som vil give dig praktisk indsigt og handlingsrettede takeaways.
Teknologien udvikler sig konstant, og der dukker altid nye værktøjer og platforme op, som kan hjælpe dig med at arbejde mere effektivt i din eksterne rolle. Du kan lære om de bedste projektstyringsværktøjer som Trello, Asana, og Monday.com til at hjælpe dig med at organisere opgaver, deadlines og projekter.
Kommunikationsværktøjer som Slap, Microsoft Teams, og Zoom giver dig mulighed for at holde kontakten med kolleger, dele filer og gennemføre virtuelle møder. Endvidere mange tidsstyringsværktøjer, bl.a RescueTime, Toggl, og Todoist, hjælpe dig med at spore din tid brugt på forskellige opgaver og identificere områder, hvor du kan være mere produktiv.
10. Søg feedback fra dine kolleger og ledere
En af de mest effektive måder at blive ved med at lære, mens du arbejder eksternt, er ved at bede om konstant feedback fra dine kolleger og ledere. For at søge feedback kan du planlægge regelmæssige indtjekninger eller møder for at diskutere dine fremskridt og alle områder, hvor du har brug for forbedringer.
Du kan også bede om feedback efter at have afsluttet et projekt eller en opgave, eller om specifikke færdigheder eller områder af dit arbejde. Når du søger feedback, er det vigtigt at være åben og modtagelig over for kritik. Lyt omhyggeligt til den feedback, du modtager, stil spørgsmål for at afklare områder, som du er usikker på, og noter dem for at holde styr på dine fremskridt.
Udforsk forskellige måder at lære på i dit fjernjob
At arbejde eksternt giver mange muligheder for at lære nye færdigheder og forbedre din faglige udvikling. Ved at drage fordel af de tips, der er nævnt i artiklen, kan du forbedre dine færdigheder og ekspertise i din branche. Sørg for at forblive motiveret, være proaktiv og søge nye muligheder for læring og vækst.
