Du opdaterer dit CV og spekulerer på, om du skal ændre tingene. Skal du lave et 1-sides CV eller arbejde på et på to sider? De har begge fordele, afhængigt af dit erfaringsniveau og den type job, du søger.
Uanset hvilken længde du vælger, uanset om du vil fremhæve dine færdigheder med et funktionelt CV eller lave et hybridt CV, der kombinerer begge dele, kan du designe dit CV, som du føler er bedst for dig. Lær om fordelene ved hver enkelt, tips til, hvordan du strukturerer dem, og se skabeloner.
Fordele ved et 1-sides CV
Der er fordele ved at indsende et 1-sides CV til dit næste job; her er nogle at overveje:
1. Lettere at læse
Tid er en knap og værdifuld ressource for alle, inklusive ansættelsesledere. De har ikke meget tid til at læse CV'er på flere sider, og et CV på én side er nemmere at scanne.
2. Du får fremhævet dine bedste kvalifikationer
At begrænse dig selv til én side tvinger dig til at vælge de kvalifikationer, der vil hjælpe dig til at skille sig ud som en ideel kandidat til en ansættelseschef. For meget plads giver dig mulighed for at inkludere færdigheder og evner, der ikke er relateret til den stilling, du søger.
3. Hjælper dig med at undgå at inkludere fnug eller uimponerende detaljer
Medmindre dette er dit første job efter gymnasiet, behøver arbejdsgiverne ikke at vide, hvor du er færdiguddannet. Du behøver heller ikke at medtage det deltidsjob, du lavede i gymnasiet, medmindre det er relateret til det job, du søger.
4. Dine præstationer skiller sig bedre ud
At have et CV på én side betyder, at de oplysninger, du giver, er mere mærkbare. Én-sides CV betyder færre overskrifter, så detaljerne under hvert afsnit får mere opmærksomhed.
5. Fantastisk til netværksarrangementer
Netværksarrangementer er en glimrende måde at komme i kontakt med mennesker, der kan åbne dørene til din næste jobmulighed. Et CV på én side er mere praktisk end at give nogen et flersidet dokument, hvor siderne kan adskilles.
Tips til at få dine ansættelsesoplysninger til at passe på et CV på én side
Her er nogle tips til at hjælpe dig med at tilpasse dine ansættelsesoplysninger på et CV på én side:
1. Tilpas dit CV til det job, du søger
Gennemgå stillingsopslaget for den stilling, du søger. Sørg for, at du medtager færdigheder og evner relateret til jobstillingen. Du vil måske også tjekke nogle ud gratis online ressourcer til tilpasselige CV-skabeloner.
2. Gør brug af punkttegn
Den bedste måde at detaljere din uddannelse og erfaring på er med punktopstillinger. I stedet for afsnit skal du give rekruttereren punktopstillinger, der fortæller dem, at du har de kompetencer og den arbejdserfaring, de søger.
3. Begræns din brug af punkttegn
Undgå at lade dig rive med af masser af punkttegn, der beskriver din arbejdserfaring. Hold din punktliste til tre til fem point pr. job. Pladsen er begrænset, så du vil bruge kvantificerbare præstationer.
4. Fokuser på dine mest betydningsfulde præstationer
Medtag resultater, der vil hjælpe dig med at skille dig ud fra andre jobansøgere. Find præstationer tæt relateret til de færdigheder, der er nødvendige for jobbet for at adskille dig fra andre kandidater. I stedet for at give en detaljeret jobbeskrivelse af din tidligere ansættelse, skal du fokusere på, hvad du opnåede i stillingen.
5. Giv minimal uddannelsesinformation
Medmindre du søger om en indgangsstilling eller en praktikplads, bekymrer arbejdsgiverne sig mere om din erhvervserfaring end din uddannelse. Hvis du har specifik uddannelse eller certificering relateret til det job, du søger, skal du inkludere det.
6. Bliv kreativ med din formatering
Du skal muligvis være kreativ med formateringen for at få alle dine oplysninger til at passe på én side. Der er forskellige layouts tilgængelige, som du kan bruge, herunder at adskille dine overskrifter i flere kolonner. Inden du bliver for revet med at indsætte infografik, kan det være en god ide at gennemgå dos and don'ts af et infografisk CV.
Skabelon til et enkeltsides CV
Her er en skabelon til et 1-sides CV fra Indeed.com. Siden har en gratis downloadskabelon og et eksempel.
Fordele ved et 2-siders CV
Hvis du overvejer at oprette et 2-siders CV, er her nogle fordele, der hjælper dig med at fastlægge dit valg:
1. Øget læsbarhed
Forsøg på at samle alle dine ansættelsesoplysninger på én side kan resultere i et CV, der er svært at læse og trangt. En anden side giver dig plads til at gøre dit CV nemt at læse for potentielle arbejdsgivere.
2. Giver dig mulighed for at inkludere flere sektioner
At arbejde med to sider giver dig plads til klart at segmentere dine præstationer på en måde, som potentielle arbejdsgivere nemt kan genkende. Du kan inkludere sektioner for teknologiske færdigheder, certificeringer, frivilligt arbejde, kurser, publikationer, konferencer og andre overskrifter, der er relevante for branchen og din erhvervserfaring.
3. Plads til flere søgeord
Et 2-siders CV giver dig mulighed for at tilføje flere søgeord til dit CV end et 1-sides CV. At inkludere flere søgeord i dit CV fra stillingsopslaget kan øge dine chancer for at komme igennem CV-scannerne, der bruger søgeord relateret til jobbet til at diskvalificere ansøgere.
Hvis du leder efter hjælp til at lave dit CV med Visme, kan du lære det hvordan man opretter et CV ved hjælp af Visme i 8 enkle trin.
Tips til at få dine ansættelsesoplysninger til at passe på et 2-siders CV
Her er nogle tips til at gøre dit 2-siders CV effektivt:
1. Inkluder kontaktoplysninger på anden side
Den første side skal have dit navn og kontaktoplysninger i en stor skrifttype. På den anden side skal du inkludere dine kontaktoplysninger en størrelse større end den skrifttype, der bruges til CV'ets brødtekst, så rekrutterere kan finde dine detaljer uden at bladre tilbage til den første side. Dine kontaktoplysninger skal indeholde dit navn, telefonnummer og e-mailadresse.
2. Nummerer siderne
Sæt sidenummeret på begge sider i øverste hjørne af siden. Du skal angive siden, og om det er den første eller anden side (f.eks. 1/2, 2/2). Nummerering af siderne giver rekruttereren mulighed for at vide, om de læser den første eller sidste side af CV'et, hvis siderne adskilles.
3. Udfyld den anden side
Den anden side af dit CV skal have lige meget information i forhold til den første. Hvis der efter at have afsluttet dit CV er 1,5 side, kan det være bedre at kondensere det til én side.
At inkludere forældede eller irrelevante oplysninger til at udfylde den anden side kan virke til skade for dig. Måske kan det hjælpe at prøve et nyt format. Lære hvad et hybrid-CV er, og hvis du har brug for et.
4. Fortsæt med at formatere konsekvent
Uanset hvilken formatering du bruger på den første side, skal du fortsætte på den anden side. Formateringen inkluderer dine overskrifter, skrifttype, sidemargener og skriftstørrelse.
5. Udskriv enkeltsidet, og hold siderne sammen med papirclips
Selvom det kan betragtes som miljøvenligt, så undgå at udskrive dit CV dobbeltsidet. Udskriv to enkelte sider, og brug en papirclips til at holde dem sammen i stedet for at hæfte dem. Rekruttereren ønsker måske at fotokopiere eller scanne CV'et, og det kan være ubelejligt at håndtere hæfteklammer.
Skabelon til et 2-siders CV
Her er en skabelon til et 2-siders CV fra Genoptag Kraft. Det er en gratis CV-bygger med skabeloner, der kan downloades.
Hvor mange sider bliver dit næste CV?
Det handler ikke om, hvor mange sider rekrutterere forventer; det handler om at vælge den CV-længde, der opfylder dine behov. Hvis du søger en ledende stilling, er du måske bedre egnet til at oprette et 2-siders CV, der beskriver dine forskellige præstationer, færdigheder og certificeringer, du måske har opnået.
Hvis du er ny i jobsektoren og føler dig skræmt af tanken om at lave et 2-siders CV, så kan et 1-sides CV være der, du starter. Når du har valgt, hvor mange sider dit CV skal være, skal du vælge formatet og forberede det, næste trin er at gøre det synligt for potentielle arbejdsgivere. Det kan være en god idé at tjekke de bedste websteder ud for at sende dit CV, når det er klar.
