11 LinkedIn -fejl, der kan skade din karriere

LinkedIn er en stærk platform, der kan tilbyde betydelige faglige fordele. Men hvis du ikke er forsigtig, kan det hurtigt blive et sted, hvor skødesløse vaner på sociale medier kan påvirke din karriere negativt.

Med andre ord er der nogle ting, du aldrig bør gøre på LinkedIn. Så hvis du vil undgå at ødelægge dit omdømme, er der her en liste over adfærd, du skal undgå, når du bruger platformen.

1. Bliver for personlig

Det er vigtigt at huske på, at LinkedIn ikke er et typisk socialt mediesite. Selvom du nyder at afsløre mere om dit personlige liv på Facebook eller Twitter, er LinkedIn et andet boldspil.

Til at begynde med er det meget mere professionelt. Det betyder, at du bør undgå at sende private billeder eller kommentarer om dine weekendaktiviteter, medmindre de vedrører arbejde.

Inden du sender noget, skal du spørge dig selv, om oplysningerne ville give mening for nogen i dit professionelle netværk. Hvis det ikke ville, så burde du sandsynligvis ikke skrive.

2. Udstationering af mærkeligt eller bizart indhold

Din LinkedIn -profil er en forlængelse af dit brand, og mærker bør forblive professionelle. Ingen ønsker at omgås en person, der sender underlige billeder, mærkelige videoer, upassende kommentarer eller andet tvivlsomt indhold.

I stedet vil de fleste LinkedIn-medlemmer følge dem, der opfører sig professionelt og diskutere forretningsrelaterede emner. Så gem det underlige for andre sociale netværk; du bliver nødt til at forblive professionel for at få succes på LinkedIn.

3. Udstationering af vildledende oplysninger

Selvom LinkedIn er et godt sted at fremvise dit professionelle brand, er det vigtigt at være ærlig. At dele vildledende oplysninger om dig selv strider mod platformens retningslinjer for fællesskabet. Udover det kan det også ødelægge de relationer, du har bygget, eller få din konto til at være betragtes som falsk.

Det samme gælder for godkendelse af andre brugere. Godkend aldrig en færdighed for en bruger, du er usikker på, da det kan påvirke din troværdighed.

Relaterede: Ting, der kan få dig til permanent at blive udelukket fra Facebook

4. Spamming af andre brugere

LinkedIn er ikke stedet til at sende spam. Det er fordi der er strenge regler om spamming på platformen. LinkedIn -brugernes professionalisme afhænger af gensidig respekt og tillid, og spamming bryder den tillid. Det er også respektløst, skader dit omdømme og kan endda få dig sparket fra platformen.

5. At være overdrevent formel

LinkedIn er et professionelt netværkssted, men det betyder ikke, at enhver diskussion skal lyde som et formelt forretningsbrev. Det er okay at dele meninger og have det sjovt en gang imellem. Bare sørg for at holde det professionelt.

6. Krænkelse af nogens intellektuelle ejendomsrettigheder

LinkedIn har regler om, hvilken slags indhold der er acceptabelt. En af disse regler er, at det er forbudt for brugere at krænke andres immaterielle rettigheder. Med andre ord, hvis indholdet ikke er dit, bør du ikke dele det, som om det var det.

På den anden side er det okay at dele interessante artikler via deleknappen. Bare sørg for at give forfatteren ordentlig kredit.

7. Afsendelse af tvivlsomme meddelelser

LinkedIn's brugere accepterer dine forbindelsesanmodninger, fordi de vil holde kontakten professionelt. Men mange brugere er ikke interesserede i at handle på platformen.

At glide ind i fremmede menneskers direkte beskeder og bede om tjenester er dårlig LinkedIn -etikette. Du bør for enhver pris undgå den adfærd.

Derudover er LinkedIn ikke et datingwebsted. Undgå at sende akavet online-romantik eller diskussioner om chat-rum til dine forbindelser. Det forventes at holde fast i faglige emner, og det vil beskytte dig mod forlegenhed.

8. Deling af chokerende eller voldeligt materiale

Som alle andre populære sociale netværk tager LinkedIn en hård linje med indhold, som brugerne måske finder stødende, selvom indholdet ikke var meningen. At dele indhold, der er chokerende eller grusomt, går imod fællesskabets retningslinjer. Det inkluderer alle fotos og videoer, der skildrer ekstrem vold eller uretfærdighed.

Selvfølgelig er der visse undtagelser ved udstationering for at øge bevidstheden, men du bør altid overveje dit professionelle ry med alle indlæg, der kan ses som stødende.

Relaterede: Sådan bruges LinkedIn som et forskningsværktøj

9. Udsendelse af hadeligt indhold

På samme måde er LinkedIn ikke et sted at angribe andre. Undgå at flamme, trolle, provokere eller true andre brugere. Husk, at du er på stedet for at præsentere dit professionelle image. At tillade hadigt indhold at blive knyttet til din profil er en sikker måde at skade din karriere.

Her er, hvad LinkedIn's retningslinjer for samfundet siger om hadfuldt indhold:

"Vi tillader ikke indhold, der angriber, nedvurderer, skræmmer, dehumaniserer, tilskynder eller truer had, vold, fordomsfulde eller diskriminerende handlinger mod enkeltpersoner eller grupper på grund af deres faktiske eller opfattede race, etnicitet, nationale oprindelse, kaste, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, religiøs tilhørsforhold eller handicap status. "

10. Klager over tidligere arbejdsgivere eller kolleger

Du bør aldrig lufte om tidligere eller nuværende arbejdsgivere, kolleger eller kolleger via LinkedIn. For det første afspejler badmouthing andre ofte dårligt om den person, der laver badmouthing. For det andet kan offentlig klage over andre stemple dig som en, der er svær at arbejde med.

Selvom du uden tvivl vil arbejde med vanskelige mennesker, kræver LinkedIn -etikette, at du holder dine negative meninger om disse mennesker ude af din profil.

11. Ansøgning om job med en forældet profil

Når du søger job på LinkedIn, er en af ​​de første detaljer, som jobplakaten kan se på din ansøgning, dine relaterede færdigheder. Platformen afslører disse oplysninger for at sikre, at ansøgerens færdigheder matcher dem, der kræves af jobbet.

Når du tilegner dig nye færdigheder, bør du derfor løbende opdatere din profil med dine nye legitimationsoplysninger. En LinkedIn-profil, der er opdateret og præcist afspejler dine talenter, øger dine chancer for at blive ansat. Samtidig kan en forældet profil få en arbejdsgiver til at overse din ansøgning.

Relaterede: LinkedIn -fejl, der kan skade din jobsøgning

For at opbygge dit bedste virksomhedsnetværk bør du altid overveje dit professionelle image, når du bruger LinkedIn. Adskillelse af din adfærd på platformen fra mere uformelle sociale netværk som Facebook og Twitter demonstrerer professionalisme, ligevægt og modenhed.

Endelig vil det at være tankevækkende om de oplysninger, du deler på LinkedIn, hjælpe dig med at bevare andres respekt og opbygge et positivt karriere -ry.

Sådan vokser du din rækkevidde på LinkedIn

Hvis du vil nå ud til et større publikum og tiltrække en følge på LinkedIn, er her et par tips til, hvad du skal gøre ...

Læs Næste

Om forfatteren